CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes)
OBJETIVO DO CURSO
Capacitar os membros da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) para o desempenho eficaz de suas atribuições legais, promovendo a atuação preventiva na identificação de riscos ocupacionais, na proposição de medidas de controle e na melhoria contínua das condições de trabalho.
O curso tem como objetivo fortalecer a atuação conjunta entre empregadores e empregados na prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, estimulando a cultura de segurança, o diálogo participativo e a promoção de um ambiente organizacional mais seguro e saudável, conforme estabelecido na NR-05 – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (norma brasileira).
PÚBLICO-ALVO
Colaboradores eleitos ou designados para compor a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) em suas respectivas empresas, bem como suplentes e demais profissionais envolvidos nas ações de Segurança e Saúde no Trabalho.
DURAÇÃO DO CURSO
Carga Horária: 20 horas/aula.
A carga horária atende aos requisitos mínimos estabelecidos pela NR-05 (norma brasileira), contemplando conteúdo teórico e atividades aplicadas.
METODOLOGIA
A metodologia é composta por aulas expositivas dialogadas e mediadas, com utilização de recursos audiovisuais, análise de casos práticos, trabalhos individuais e em grupo, visando estimular a participação ativa dos integrantes da CIPA.
São abordados temas como identificação de riscos, investigação de acidentes, elaboração de plano de ação, mapa de riscos, noções de legislação trabalhista e medidas de prevenção.
AVALIAÇÃO
A avaliação será realizada por meio de exames escritos, com o objetivo de verificar a assimilação dos conteúdos apresentados e a compreensão das atribuições e responsabilidades dos membros da CIPA.
Por Que Fazer CIPA?
A realização da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio) é fundamental para garantir a segurança e a integridade física dos trabalhadores.
- Previne acidentes e doenças ocupacionais: O objetivo central da comissão é a prevenção ativa de acidentes e doenças decorrentes do trabalho.
- Identifica perigos e avalia riscos: A capacitação permite que os membros reconheçam perigos e fontes de risco no ambiente laboral antes que eles causem danos.
- Monitora a eficácia das medidas de prevenção: A CIPA é peça-chave no acompanhamento das ações preventivas do plano de ação, garantindo que sejam mantidas e funcionem de fato ao longo do tempo.
- Promove a escuta ativa e o engajamento: A comissão serve como um canal de comunicação essencial para que os trabalhadores participem de todas as etapas de identificação de riscos e adoção de medidas protetivas.
- Atua na preservação da saúde mental: Com o foco atual em assédio (CIPAA), a capacitação abrange a prevenção de riscos psicossociais e do adoecimento mental no ambiente de trabalho.
- Garante conformidade e evita interdições: O treinamento obrigatório antes da posse garante que a empresa cumpra as exigências legais, evitando autuações, multas e paralisações por descumprimento das normas do Ministério do Trabalho.
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